Завданнями Центру є:
- підвищення кваліфікації працівників органів державної влади, органів місцевого самоврядування;
- надання науково-методичної і консультаційної допомоги місцевим органам державної влади та органам місцевого самоврядування з питань підвищення кваліфікації і підбору кадрів;
- підвищення кваліфікації господарських керівників підприємств усіх форм власності;
- надання програмно-методичної, консультативної і практичної допомоги підприємствам, установам і організаціям з питань підвищення кваліфікації керівних кадрів;
- підготовка та залучення молоді до державної служби.
Підвищення
кваліфікації
- державних службовців за професійними програмами;
- державних службовців і депутатів місцевих рад за програмами тематичних семінарів;
- керівників підприємств, їхнього кадрового резерву за професійними програмами та програмами тематичних семінарів.
Навчання на курсах:
- Ведення бухгалтерського обліку для бухгалтерів;
- Ведення бухгалтерського обліку в сучасних умовах для фінансових директорів і фахівців бухгалтерського обліку;
- Організація бухгалтерського обліку на підприємствах різних форм власності;
- бухгалтерський облік з комп'ютером 1 С: Підприємство, Акцент, Парус;
- Користувач персонального комп'ютера;
- Енергозбереження на підприємстві;
- "Правові та практичні аспекти державних закупівель в Україні";
- "Українське ділове мовлення";
- "Практична англійська мова для управлінців"
Проведення
тренінгів:
- стратегічне планування;
- бізнес-планування;
- маркетинг;
- технологія успішних продажів;
- організація і методологія внутрішньогосподарського обліку на підприємствах різних форм власності. Управління капіталом і грошовими ресурсами;
- упевнене поводження;
- лідерський тренінг (діагностика і розвиток ресурсів впливу на людей) – для керівників вищої і середньої ланки;
- тренінг формування команди (підтримка згуртованості, ідейності і корпоративного духу) – для персоналу;
- тренінг особистісного росту і формування професійно значимих навичок і умінь – для персоналу;
- розвиток стресостійкості (аутотренінг, саморегуляція, планування часу) – для керівників і персоналу;
- «Комунікативні аспекти діяльності працівників місцевих органів виконавчої влади та місцевого самоврядування»;
- «Шляхи попередження конфліктів в діловому спілкуванні»;
- «Культура та етика публічної адміністрації»;
- «Етичні і комунікативні аспекти діяльності державних службовців»;
- «Психологічні особливості профілактичної роботи служб у справах дітей»;
- «Риторичні засоби і принципи будування публічного виступу»;
- «Майстерня креативності та інновацій»;
- «Індивідуально-психологічні особливості як фактор професійної діяльності держслужбовців»;
- «Впевнена поведінка як основа ефективної взаємодії»;
- «Презентація особистої точки зору»;
- «Алгоритм розв’язання конфлікту. Основні стратегії поведінки в конфлікті. Визначення власного стилю поведінки в конфлікті»;
- «Методи регуляції особистої поведінки в конфліктних та стресових ситуаціях».
Консультування
щодо підбору й супроводження
кадрів
Програма
комп'ютерної
підготовки
З питаннями звертатися: E-mail: svl@cpk.donetsk.ua